PASO 1
- Comunicarse con la Encargada de pasantía de la facultad, Ing. Mirna Aquino, a fin de ser aprobada la empresa de interés.
PASO 2
- Revisar la lista de información y documentos requeridos para el correcto llenado del formulario de solicitud de pasantía.
PASO 3
- Una vez obtenida la información y documentos requeridos, proceder al llenado del formulario de solicitud de pasantía que se encuentra en el apartado bolsa de trabajo/pasantías profesional supervisadas/formulario de solicitud de pasantía. Tener en cuenta que todos los campos del formulario son obligatorios por lo que es necesario tener la información completa previo llenado de dicho formulario.
PASO 4
- Descargar el Plan de trabajo del apartado información requerida (esta sección). Dicho plan deberá ser presentado con la firma del tutor de pasantía de la empresa de interés. En él se deberá explicar brevemente las funciones y tareas que el pasante realizará en la empresa.
Paso 5
- Entregar a la encargada de pasantía de la facultad el plan de trabajo correspondiente con el fin de recibir el contrato de acuerdo entre la empresa y la facultad.
- Nombre de la empresa
- Tipo de empresa (pública, privada)
- Dirección y ciudad de la empresa
- Sitio web y e-mail de la empresa
- Número de teléfono de la empresa
- Director/gerente/presidente de la empresa y mail del mismo
- Representante firmante de la empresa, cargo que ocupa, mail y celular del mismo
- Tutor de pasantía en la empresa, cargo que ocupa, mail y celular del mismo
- Fecha de inicio y finalización de la pasantía
- Horario de pasantía
- Breve resaña de la empresa en cuestión (Breve historia, Misión, Visión, Valores)
- Plan de trabajo de la empresa seleccionada
- Fotocopia de cédula de identidad
- Currículum Vitae
- Seguro de vida por el periodo de realización de la pasantía
- Para la rúbrica del contrato por parte de la Universidad, los ejemplares (3 copias originales) del contrato deberán estar rubricados por la empresa y el pasante.
Para la firma del contrato de pasantía se deberá presentar el plan de trabajo, que deberá contener las actividades a ser realizadas en la pasantía así como las responsabilidades del pasante en la empresa contratante. El plan de trabajo deberá estar firmado por un representante y contener el sello corporativo de la empresa contratante para ser considerado válido.
